NetEnt, ведущий поставщик цифровых игровых решений, создал уникальный телевизионный проект, который подключает и привлекает сотрудников бизнеса и демонстрирует успешный опыт компании в достойном принятии вызова.
Инновационная кампания, специализирующаяся на создании игрового контента, NetEnt начала с премьеры веб-сериала The Challenge, который будет состоять из 12 частей. Эпизоды 1 и 2 будут транслироваться одновременно во всех офисах NetEnt, и вся серия будет доступна в онлайн режиме.
Более 900 сотрудников в семи глобальных точках объединятся, чтобы помочь команде из четырех коллег NetEnter подняться на одну из самых высоких гор в европейских Альпах в рамках уникального проекта.
Снятый и транслируемый в стиле телевизионного реалити-шоу, The Challenge задокументирует прогресс команды, которой будут помогать справиться с поставленными задачами все сотрудники компании. В течение последних трех месяцев они помогали своим коллегам подготовиться к масштабному проекту.
The Challenge призван помочь укрепить репутацию NetEnt в качестве лидера и новатора в техническом секторе и позиционировать премиального поставщика игр в качестве лучшего выбора в высококонкурентной сфере азартных игр.
Серия передач представит уникальные сведения о работе крупной многонациональной организации. Проект представит своеобразный открытый закулисный взгляд на прогрессивную техническую составляющую компании, а также даст возможность больше узнать о NetEnt и его культуре.
Задача The Challenge состоит в представлении ценностей концепции NetEnt Better Mondays (пер. Лучшие понедельники) и демонстрации того, как NetEnt решает проблемы и преодолевает их вместе. NetEnt полагает, что все ее сотрудники должны быть уверены, что в понедельник утром поедут в офис. Работа должна стимулировать, радовать и позволять людям развиваться каждый день.
Пер Эрикссон (Per Eriksson), генеральный директор NetEnt, говорит:
Мы поднимаемся на эту гору, чтобы выделить и отдать дань метафорическим вершинам, на которые NetEnter забирается каждый день. С The Challenge мы создали что-то совершенно новое, чтобы рассказать нашу историю как часть стремления к привлечению и удержанию самых талантливых и страстных людей.
Мы гордимся всем, что делаем, мы хотим привлечь людей, которые любят влиять на работу и жизнь. Чтобы работать в NetEnt, вам необходимо развиваться в быстро изменяющейся среде и охватывать все возможности для роста и решения сложных задач.
В NetEnt у людей есть «лучшие понедельники», и мы никогда не боимся забираться выше и выше. Мы воплощаем это в жизнь с The Challenge.
Новый 10-минутный эпизод The Challenge будет выходить в эфир на сайте NetEnt и через социальные каналы NetEnt каждый понедельник.
